Penerimaan Karyawan PT Angkasa Pura II (Persero) Tahun 2016

PT Angkasa Pura II (Persero) adalah perusahaan BUMN yang bergerak dalam bidang pengelolaan Bandar Udara di kawasan wilayah Barat Indonesia. PT Angkasa Pura II (Persero) membuka kesempatan bagi Putra Putri terbaik bangsa yang memiliki potensi dan integritas yang tinggi untuk bergabung dan berkarir dalam lingkungan kerja PT Angkasa Pura II (Persero).

Persyaratan Umum

• IPK minimal 2.75 (skala 4) untuk Perguruan Tinggi atau nilai rata-rata ijazah minimal 7 untuk SLTA setingkat
• Tidak memiliki Orang Tua (Ayah/Ibu) yang masih bekerja aktif di PT Angkasa Pura II (Persero)
• Berasal dari Perguruan Tinggi berakreditasi minimal B
• Mampu berbahasa Inggris
• Mampu mengoperasikan Ms. Office (Ms. Word, Ms. Excel, dan Ms. Power Point)
• Tidak bertato dan bertindik
• Berbadan sehat yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Dokter (asli)
• Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat kegiatan kriminal yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Angkasa Pura II (Persero)
• Mengikuti seluruh tahapan seleksi

1. AVIATION SECURITY (AVS)

a. Pria/Wanita
b.Usia :

• Sumber Umum : minimal 18 tahun dan maksimal 22 tahun
• Sumber Internal : minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun

c. Pendidikan SLTA setingkat
d. Tinggi badan minimal :

• 165 cm (untuk laki-laki)
• 160 cm (untuk wanita)

e. Berpenampilan menarik dan berat badan proporsional
f. Tidak buta warna
g. Tidak berkacamata/contact lens
h. Lebih disukai yang telah memiliki SKP (Sertifikat Kecakapan Personil)
i. Bagi Sumber Internal wajib melampirkan surat keterangan yang menyatakan masih aktif sebagai karyawan outsourcing di lingkungan PT Angkasa Pura II (Persero)


2. APRON MOVEMENT CONTROL (AMC)

a. Pria
b. Usia :

• Sumber Umum : minimal 18 tahun dan maksimal 28 tahun
• Sumber Internal : minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun

c. Pendidikan D III Semua Jurusan kecuali Seni, Keguruan, Filsafat, Agama, Ilmu Kesehatan Masyarakat, Keperawatan, Pertanian, Peternakan
d. Tinggi badan minimal 165 cm, berat badan proporsional
e. Tidak buta warna
f. Tidak berkacamata/contact lens
g. Lebih disukai yang telah memiliki SKP (Sertifikat Kecakapan Pesonil)
h. Lebih disukai memiliki SIM A
i. Bagi Sumber Internal wajib melampirkan surat keterangan yang menyatakan masih aktif sebagai karyawan outsourcing di lingkungan PT Angkasa Pura II (Persero)


3. RESCUE & FIRE FIGHTING SERVICES (RFS)

a. Pria
b. Usia :

• Sumber Umum : minimal 18 tahun dan maksimal 22 tahun
• Sumber Internal : minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun

c. Pendidikan SLTA jurusan IPA, SMK Jurusan Teknik Elektronika, Otomotif, Teknik Listrik, dan Teknik Mesin
d. Tinggi badan minimal 165 cm, berat badan proporsional
e. Tidak buta warna
f. Lebih disukai memiliki SIM A atau B
g. Lebih disukai yang telah memiliki SKP (Sertifikat Kecakapan Personil)
h. Bagi Sumber Internal wajib melampirkan surat keterangan yang menyatakan masih aktif sebagai karyawan outsourcing di lingkungan PT Angkasa Pura II (Persero)



4. INFRASTUCTURE MAINTENANCE

a. Pria
b. Usia :

• Sumber Umum : minimal 18 tahun dan maksimal 28 tahun
• Sumber Internal : minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun

c. Pendidikan D III Teknik Sipil atau Teknik Bangunan & Landasan
d. Lebih disukai memiliki nilai TOEFL minimal 400
e. Lebih disukai memiliki SIM A atau B
f. Dapat mengoperasikan program Auto Cad
g. Lebih disukai dapat mengoperasikan Design Gambar Tiga Dimensi
h. Tidak buta warna
i. Bagi Sumber Internal wajib melampirkan surat keterangan yang menyatakan masih aktif sebagai karyawan outsourcing di lingkungan PT Angkasa Pura II (Persero).


Ketentuan Umum

• Selama rekrutmen, tidak ada korespondensi maupun kontak antara kandidat dan PT Angkasa Pura II (Persero) atau Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero).
• Pengumuman hasil tes dan pemberitahuan keikutsertaan pada setiap tahapan akan dilakukan melalui website www.ppm-rekrutmen.com/angkasapura2.
• Semua proses rekrutmen dan seleksi oleh Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) akan dilakukan sesuai dengan kota pilihan peserta seleksi (Jakarta, Medan, Palembang, Pekanbaru, dan Padang).
• Panitia Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) TIDAK menanggung segala bentuk biaya untuk keperluan rekrutmen dan seleksi yang dikeluarkan oleh kandidat.
• Panitia Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) TIDAK pernah meminta pembayaran dalam bentuk apapun dari para kandidat. Harap mengabaikan pihak-pihak tidak bertanggung jawab yang meminta sejumlah uang terkait rekrutmen dan seleksi.
• Penetuan hasil rekrutmen dan seleksi adalah mutlak dan menjadi kewenangan sepenuhnya Panitia Pelaksanaan Rekrutmen & Seleksi PT Angkasa Pura II (Persero) dan tidak dapat diganggu gugat.
• Masa waktu registrasi online adalah 3 September s.d. 9 September 2016 pukul 23.59 WIB
• Peserta yang dinyatakan lolos dalam proses rekrutmen dan seleksi akan diikat dengan kontrak Karyawan Masa Permagangan (KMPg)

Pendaftaran dilakukan secara online melalui alamat website ppm-rekrutmen.com